“咳，各位，应统领指挥，咱们卯兔一族的族长位置，昨天就已经转到白十八的名下了。我来辅助她开展工作。”
黑耳在一旁轻咳两声，随后解释道
沉默。
整个会场内都陷入了沉默。
“既然大家都没有意见，那便开始今天的内容。”
“根据最新的资源分配制度，根据战斗中实际斩杀的敌人来进行分配。”
这一举措看起来并没有什么问题，可事实却是以前是根据你是几阶发放奖励，而现在是要按照实际战斗成绩来进行分配、
以前那般，导致一些天赋不太好，但实战能力极强的那部分人有些不公平。
如今，最关键的便是即将要到来的主城战斗，战斗力才越重要。
但这一举措显然是损害了不少人的利益。
在白十八的声音刚刚落下后，便有人提出了反对。
“我们祖上定下来的规矩就是如此！越强者越需要资源提升等阶！这才能保证我们种族修炼天赋高的那一批人可以快速发育。”
“就是啊！哪怕他们战力稍逊一筹，但等阶高本身在那里便是威慑力！”
......
几名长老有些急切的解释着，但另外几人却是沉默不语。
一时间，分成了两派。
一派变成了自己实力越高，越能威慑对手的修为派，另一派则是同意白十八意见的实战派。
修为派的年龄普遍要低于实战派，这批人中，大多数都是最近一段时间进阶上来的。因为最近资源的丰富，他们借机实现了修为的提升，一跃成为了卯兔一族中的上层人士。
他们也刚刚享受着等阶带来的红利。每次战斗，他们的奖励都要高上许多。
而实战派则大多是一些老长老等人组成。
他们经历过卯兔一族最为艰苦的那一段时期，深刻知道战斗的激烈性。
虽然他们也是这一政策的受益者，但他们能真正的站在这卯兔一族的角度，理解真正种族现在需要什么。
“这一举措，我已经经过了统领大人的同意，你们就算不同意，也可以下次战斗的时候尽可能去争取。”
白十八知道此次改革有风险，而这卯兔一族的问题也不止这一点。
“如果你们觉得不公平，稍后将会开启同阶擂台赛，只要你能击败同阶其他对手，你的奖励就可以得到提升！每人每周低于十次战斗的，取消奖励。”
白十八又详细讲解了一下同届擂台赛的规则，大体便是，同届的对手奖励比你高，你不服，就可以挑战他，只要挑战成功，你们两人下周奖励互换。
每周结算的用意也是一种保护，哪怕一次失利，不至于因为太长时间资源的欠缺而无法战胜对方。
听到了擂台赛的内容，众人都是沉默不语，以前的卯兔一族根本没有这种问题，可如今，他们不得不重新规划起来每天的修炼进程，将技能的练习与实战相结合。
“第二点，从今日起，将开启指挥培育计划。”
“所有想要参与到指挥战斗中的成员，都可以在族内挑选成员，组成小队训练。”
“同样每周低于十次组队战的战斗小组也将取消奖励。”
这一举措的为目的便是培养指挥人才。
这一次战斗成果与伤亡比来说，戌狗一族能用最小的伤亡取得这么好的成绩，绝大多数都是因为炎郎这个七阶指挥的缘故。
整场战斗汇总，炎郎带领的七阶迅速将对方的同届强者做掉，随后带领七阶援助低阶和高阶战场。
而卯兔一族的战斗则要一窝蜂的冲上去，毫无指挥与战术。
这也是导致损伤严重的原因之一。
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